ZZP: Handhaving schijnzelfstandigheid januari 2025

Vanaf 1 januari 2025 worden de regels rondom schijnzelfstandigheid in Nederland aangescherpt. De Belastingdienst gaat volledig handhaven op schijnzelfstandigheid. Bedrijven en organisaties die mensen als zzp’er inhuren voor werk dat zij niet zelfstandig uitvoeren, kunnen dan weer een boete en naheffingen krijgen. Daarbij geldt een overgangsperiode van 1 jaar waarin werkgevers en werkenden nog geen vergrijpboete krijgen als zij kunnen bewijzen dat zij stappen zetten tegen schijnzelfstandigheid.

Bovenstaande heeft aanzienlijke gevolgen voor zowel zelfstandige ondernemers (ZZP'ers) als opdrachtgevers. In deze blog bespreken we wat schijnzelfstandigheid is, de aangescherpte regels en wat je kunt verwachten in de praktijk.


Wat is schijnzelfstandigheid?

Schijnzelfstandigheid verwijst naar een situatie waarin iemand als zelfstandige ondernemer (ZZP'er) is geregistreerd, maar in feite werkt als een werknemer in loondienst. Belangrijke kenmerken van schijnzelfstandigheid zijn:

  1. Afhankelijkheid: De zelfstandige is vaak volledig afhankelijk van één opdrachtgever voor werk en inkomsten.

  2. Gezagsrelatie: De opdrachtgever heeft veel controle over hoe, wanneer en waar het werk uitgevoerd wordt, wat lijkt op een werknemer-werkgever relatie.

  3. Ontbreken van ondernemersrisico: De ZZP'er loopt weinig risico, zoals bij een echte ondernemer, die bijvoorbeeld investeringen doet of inkomsten verliest.

De overheid wil schijnzelfstandigheid bestrijden omdat het kan leiden tot oneerlijke concurrentie en belastingontduiking. Door deze praktijken te reguleren, hoopt men een eerlijker speelveld te creëren voor echte zelfstandigen en werknemers.

 

Aangescherpte regels:

De nieuwe regels, die in 2025 ingaan, zijn gericht op het beter identificeren en bestrijden van schijnzelfstandigheid. Dit betekent dat zowel ZZP'ers als opdrachtgevers strenger gecontroleerd zullen worden. Belangrijke aspecten zijn:

  1. Duidelijke criteria: Er komen heldere criteria waaraan moet worden voldaan om als zelfstandige te worden aangemerkt. Dit omvat zaken zoals eigen verantwoordelijkheid, ondernemersrisico en het ontbreken van een gezagsrelatie.

  2. Registratie en documentatie: ZZP'ers zullen verplicht zijn om een duidelijke administratie bij te houden. Dit helpt bij het aantonen van hun zelfstandigheid en het ondernemersrisico.

  3. Verhoogde verantwoordelijkheid voor opdrachtgevers: Opdrachtgevers krijgen een grotere verantwoordelijkheid om ervoor te zorgen dat ze niet onbewust gebruik maken van schijnzelfstandigen. Zij moeten kunnen aantonen dat ze met echte zelfstandigen werken.


Gevolgen voor ZZP'ers

Voor ZZP'ers betekent dit dat ze proactief aan de slag moeten gaan met hun bedrijfsvoering. 

  • Controleer je status: Evalueer of je voldoet aan de nieuwe criteria. Zorg dat je een duidelijke ondernemersstructuur hebt.
  • Zorg voor een goede administratie: Houd je financiële gegevens en contracten goed bij. Dit kan essentieel zijn bij eventuele controles.
  • Wees voorbereid op gesprekken met opdrachtgevers: Wees duidelijk over je zelfstandigheid en bereid je voor om je status te onderbouwen.


Gevolgen voor opdrachtgevers

Opdrachtgevers moeten hun samenwerking met ZZP'ers herzien. 

  • Controleer je ZZP'ers: Zorg ervoor dat je samenwerkt met echte zelfstandigen en vraag om documentatie die hun status kan bevestigen.
  • Pas contracten aan: Overweeg om contracten te herzien en op te nemen dat de ZZP'er verantwoordelijk is voor hun eigen belasting en verzekering.
  • Wees bewust van risico's: Als je onterecht gebruikmaakt van schijnzelfstandigen, kan dit leiden tot naheffingen van de belastingdienst en andere juridische problemen.

De aangescherpte regels rondom schijnzelfstandigheid brengen zowel kansen als uitdagingen met zich mee. Voor ZZP'ers is het cruciaal om zich goed voor te bereiden en te voldoen aan de nieuwe eisen. Voor opdrachtgevers is het van groot belang om goed na te denken over hun samenwerking met zelfstandigen en hun verantwoordelijkheden daarin. 

 

Maak de overstap en kies voor zekerheid met Feel Flex!

Wil jij meer vastigheid en zekerheid? Bij Feel Flex bieden we je een veilige en zekere uitweg. We zetten de voordelen nog even voor je op een rij: 


Wil je de overstap maken? Schrijf je dan HIER direct bij ons in! 

Wil je meer informatie? Neem dan contact op met een van onze collega's via: 088-7470200.